【商品内容】
セミナーDVD (本編2枚組 約4時間20分)
セミナー用レジュメ (A4版 91ページ)
制作 : 社会保険労務士法人 竹内社労士事務所
販売 : 株式会社 アンカー
セミナー収録日 : 2017年06月16日
【商品詳細】
1.労務管理トラブルのパターン
(1)トラブルは12種類ある
(2)増加する退職・解雇に関する紛争
2.解雇に関する常識が一番の非常識!(労働契約解消の類型)
(1)解雇不自由な大企業、解雇自由な中小企業
(2)「解雇は出来ないので、絶対に退職届が必要である」は勘違い
(3)合意退職は、どちらが言い出したかで2つある!しかし現場は自己都合退職だけ
(4)雇用期間の定めがあれば、期間満了日に当然退職!しかし、争いになる場合とは?
3.頭を悩ますロス社員はこの4タイプ
(1)賃金に見合う労務提供能力の欠如タイプ
(2)組織で一番困る協調性の欠如・勤務態度不良タイプ
(3)日常生活にトラブルを抱えているタイプ
(4)仕事をする心とからだの健康の欠如タイプ
(5)注意・指導をしながらの改善チャンスの与え方
(6)実際の最悪の事例
4.最悪を回避する労務管理のチェックリスト
(1)採用しないことが一番の解決方法
(2)それでも採用してしまったら
5.まとめ
(1)「最悪の事例」から何を学ぶか
(2)合意で始まった労働契約は合意で終わる ～合意退職のススメ～
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